Arbeit

Rechtsfragen aus dem Bereich Arbeit

Frage wie ist das bin die 2 Woche krankgeschrieben vom Deutschen Hausarzt war in 4 Jahren mit denn 2 Wochen insgesamt 3 Wochen krankgeschrieben beim letzten mal wurde die krankschreibung auch akzeptiert auch auf Nachfrage ob mein Hausarzt in Deutschland die krankschreibung machen dürfte sei für sie io jetzt wird meine krankschreibung angezweifelt und ich soll zum Vertrauensartz nach 2 Wochen ist das so richtig??..

Kündigung

Guten morgen

Ich habe gestern eine Kündigung eingeschrieben versendet,aber bemerkt,dass ich anstelle 2018 2017 geschrieben habe.
Kann ich das heute nochmals versenden?

Dsnke euch allne im voraus

Guten Tag, im Restaurant habe ich 4 Jahre gearbeitet. Januar 2016 habe ich einen Unfall gehabt und im Zeugnis ist geschrieben 18 Monate krank. Kann etwas so negatives mein Arbeitgeber schreiben??? Vielen Dank Zuzana

(Anonym)😉ie Sachlage:
Ich arbeite mit Sensieblen Informationen über Personen, was deren Sicherheit angeht.
Bei einer Lohnpfändung währe mein Job in der schwebe und würde zu 90% gekündigt werden.
(Da der Wert für Kriminelle einen hohen Wert hätte und ich, die Informationen verkaufen könnte, was ich ihm Leben nie machen würde).

Kann man in einem solchen Fall irgend auf einer Grundlage darauf bestehen?

Dringend Hilfe gesucht!

Meine Freundin arbeitet als Köchin in einem Restaurant.
Wir haben im Januar 2018 unsere Ferien in unseren Betrieben abgegeben und meine sowie auch ihre Ferien wurden von unseren Chefen bewilligt.

Wir haben sogleich auch unsere Ferien gebucht.

Jetzt kam Heute ihre Chefin und meinte, sie müsse 1 Woche Ferien von den 2 Sommerferien streichen, da sie Betriebsferien machen müsse, da sie die Lüftung in der Küche erneuern wolle.

Jetzt sind wir auf Eure Mithilfe angewiesen.

(Anonym):Aufgrund längerer Krankheit, mit Einbezug IV, hat der Arbeitgeber keine Arbeit für mich.
Die Lohnfortzahlung läuft ich habe aber noch keine schriftlichen Bestätigungen erhalten.
Mein Momentanes Arztzeugnis endet Ende März, wird aber voraussichtlich aufgrund der Krankheitssymptome wieder verlängert.
Habe ich einen Kündigungsschutz, auch wenn Arztzeugniss nicht verlängert wird?

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