Arbeit

Auch eine Frage

Wenn ich eine Einzelfirma besitze welche im HR eingetragen ist, Transportgewerbe, wo muss ich die Unfallversicherung abschliessen, habe keine Angestellte.
Das kann ich doch auch ohne SUVA?
Danke für eine Antwort, elg

Guten Morgen

Wenn man im Stundenlohn angestellt ist, und man prozentual noch einen ferienamteil bekommt, wird dieser auf den stundenpohn dazugerechnet oder ergibt dass zusammen den Stundenlohn?

Danke für eure hilfe

Wichtige Frage

Ich bin noch in der Ausbildung. Ich wahr einen Tag krank, wegen einer erkältung an meinem alten Arbeitsplatz musste ich nach 2 Tagen ein Arztzeugniss bringen... jezt wurde ich informiert das mir der Tag entweder vom Lohn oder denn Stunden abgezogen wird... dürfen die das überhaupt? Ich bin sehr sauer ich wurde in keinster weise darüber informiert oder sonst...

(Anonym):Wenn ich z.b meine Arbeitsstelle noch diesen Monat künden möchte, ich die Fristen einhalte aber mein Cheff nächste Woche in den Ferien ist, ist die Kündigung dann Rechtswidrig oder gültig? (Brief würde angenommen werden von jemand anderem)

Ich habe im jahr 6 wochen ferien, darf man anstelle der 6 wochen pro monat weniger arbeiten...so das ich 4 wochen ferien habe..dafuer weniger % arbeit pro monat? wie viel prozent waere dies? wie rechnen sich ferientage?danke

Folgende Frage interessiert mich:
Ich habe infolge körperlicher Krankheit dem Arbeitgeber die Diagnose aus Gutwill- detailliert mitgeteilt, gleichzeitig mit zwei möglichen Prognosen, umgehend darauf hat er per Mail alle Mitarbeiter informiert, mit sämtlichen Details, das ist doch gesetzeswidrig oder? Auch wenn es nicht Geheimes ist, finde ich, geht ein solches Verhalten trotzdem nicht. Die Mitarbeiter mussten zwar über meine kurzzeitige Abwesenheit in Kenntnis gesetzt werden, aber nicht mehr. Gibt es hiefür einen Gesetzesartikel, ich wäre froh um Eure Hinweise diesbezüglich.

Darf der Arbeitgeber der Lehrtochter 50.- vom Lohn abziehen, wenn etwas defekt ist (durch sie) obwohl es KEINE Absicht war! Wie kann sie jetzt vorgehen?!

Hallo Zusammen habe 2 Fragen an euch😊:

1 Frage:

Guten Abend, ich habe mal eine frage: wie kalt bzw wie warm sollte ein geschäft sein?
Ich arbeite im Detailhandel und wir müssen die Eingangstüren immer auf haben & die Kasse steht gleich neben einer Türe.

Am Freitag war wieder so ein Tag, das es fast nicht zum aushalten war! Keinen cm an meinem Körper war noch warm. Ohne eine Fleecejacke oder Bomberjacke mit dickem Schal und Mütze kann ich nicht Arbeiten da es zu kalt ist.
Das resultat ist immer das gleiche: ich werde krank.

Hallo zäme, ich ha en frag und zwar bini weg wirtschaftliche gründ kündet worde. da ich kein job gfunde han, bini ufs rav gange, da ich uf provisionsbasis ha gschaffet, bechumi vom rav nume knapp 1000.-
durs rav hani erfahre dass ich au ufs soz chan gah. jetz mini frag, wenni ufs soz gange, muss ich das zruggzahle wenni weder schaffe? ich bi inere doofe situation, da ich dwohnig u mini rechnige mue zahle, mich aber uf kei fall möchti verschulde. ich danke für dhilf u wünsch allne e mega schöni wuche ?