Hallo zusammen

Meine Freundinn hat auf Ende Februar nach 7 Jahren im selben Betrieb die Stelle gekündigt. Da sie eine dreimonatige Kündigungsfrist hat, arbeitet sie noch bis Ende Mai dort. Wie die meisten Unternehmen, zahlt auch dieses Unternehmen seinen Mitarbeitern eine jährliche Gratifikation aus, bei gutem Geschäftsjahr. Der Betrieb hat sich nun dazu entschlossen, meiner Freundinn im April den Bonus für das Jahr 2019 nicht auszubezahlen, weil sie in einem gekündigten Arbeitsverhältnis ist.
Ich weiss, dass Gratifikationen auf freiwilliger Basis sind und das Geschäft diese nicht zahlen muss. Jedoch möchte ich gerne wissen, ob es diesbzüglich irgendwelche Regelungen gibt. Im Arbeitsvertrag habe ich keine weiteren Informationen dazu gefunden.

Vielen Dank für eure Hilfe.