Guten Tag
Ich habe eine Frage, es geht um meinen Mann. Ihm wurde vor 3 Monaten aus wirtschaftlichen Gründen gekündigt (3 Monate Kündigungsfrist steht so im Vertrag). Der zweite Mitarbeiter wurde auch gekündigt, allerdings nur mündlich. Dieser mobbte ständig meinen Mann, sowie auch Leute aus der Firma nebenan. Die beiden Firmen arbeiten manchmal zusammen. Weil das ganze plagen sehr kräfte zerrend war, hat mein Mann mit seinem Chef vereinbart frühzeitig aufzuhören. Das heisst einen Monat und eine Woche. Auf beidseitigem Einverständnis. Heute kam jedoch ein Brief in dem stand, das mein Mann Geld retour zahlen muss, da er angeblich 37 Tage Ferien bezogen habe. Wir haben leider keine Info darüber ob dies stimmt oder nicht, da wir nie eine Stundenabrechnung bakamen und der Chef auch gerne mal Stunden strich, wenn er zB 30min mehr arbeitete. Auch haben wir erfahren, das der zweite Mitarbeiter nun eine Festanstellung beim selben Chef hat ( vorher nur per Stundenlohn und mündlich) und ebenfalls hat er einen neuen Mitarbeiter.

Nun was können wir machen? Das Geld haben wir nicht zum retour zahlen. Es ist auch kaum zu glauben, das mein Mann soviel Ferientage bezog. Auch die Kündigung aus wirtschaftlichen Gründen und trotzdem stellt er neue Arbeitet ein, geht uns nicht ganz auf. Besten Dank für eure Hilfe.