(Anonym):Hallo Zusammen
Kurze Frage zum Arbeitsrecht resp. Probezeit.
Ich übernehme im Mai eine neue Funktion im gleichen Unternehmen. Ich habe einen neuen Arbeitsvertrag bekommen. Bei uns ist die Probezeit im Personalreglement geregelt und dort steht 3 Monate. In meinem neuen Arbeitsvertrag wurde die Probezeit nicht ausgeschlossen. Habe ich jetzt nochmals 3 Monate Probezeit oder nicht?
Danke für eure Antworten