(Anonym) :Guten Tag
Mir wurde ende August gekündigt aber ich war da krank und hatte ein Arztzeugniss. Also ist die Kündigung nichtig. Die nächste bekomme ich sicherlich ende September. In einem separatem schreiben steht dass wenn ich innerhalb der Kündigungsfrist eine neue Stelle finde kann ich innerhalb von 5 Tagen gehen. Meine Frage ist ich habe eine Zusage erhalten per 1.10.19 . Muss ich ab dem 1.10-5.10.10(Samstag) oder muss ich den 7.10.19 als 5 Arbeitstag rechnen? Und somit kann ich erst ab 8.10.19 dort beginnen? Dann ist die Frage noch ich habe 5 Wochen Ferien pro Jahr und einen Bonustag zugute, habe im Juni 1 Woche Ferien gehabt wie müssen die mir das geben? Auszahlen oder nicht? Es wird dann auf den Tag genau bei den 5 Tage die ich als Freistellung angebe ausgerechnet?? Danke